새로운 시대의 거버넌스를 지향하며...한국거버넌스학회
학회보
한국거버넌스학회보: Print ISSN 1738-1274 / Online ISSN 2713-6701
| 간행물명 | 한국거버넌스학회 학회보 | ||
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| 발행년도 | 2009년 (16권 3호) | 수록페이지 | 227페이지 / 총 27페이지 |
| 국문제목 | 보육시설 종사자의 감성지능과 직무태도에 관한 연구 | ||
| 영문제목 | A Study on the Emotional Intelligence and Job Attitude of Daycare Workers | ||
| 저자 | 김가은 ( Ga Eun Kim ) , 김재열 ( Jae Yeol Kim ) , 이동수 ( Dong Su Lee ) | ||
| 초록 | 본 연구는 보육시설 종사자의 감성지능이 직무태도 및 자기효능감에 미치는 영향력에 대한 실증적 인과관계를 분석하여 보육조직의 목표를 효과적으로 달성할 수 있는 방안을 모색하는 것에 있다. 연구결과 보육시설 종사자의 감성지능요인인 감성인식은 직무만족, 감성조절은 자기효능감과 직무만족, 감성활용은 자기효능감에 유의미한 영향을 미치는 것으로 나타났다. 자기효능감은 조직몰입, 직무만족에 유의미한 영향을 미치는 것으로 나타났다. 보육시설 종사자의 감성리더십의 개인역량에 따라 감성인식은 조직몰입에, 감성조절은 자기효능감에, 감성활용은 자기효능감에, 자기효능감은 조직몰입, 직무만족에 다르게 영향을 미치는 것으로 나타났다. 보육시설 종사자의 감성리더십의 사회역량에 따라 감성인식은 조직몰입에, 감성조절은 자기효능감과 직무만족에, 자기효능감은 조직몰입과 직무만족에 다르게 영향을 미치는 것으로 나타났다. 본 연구는 규명된 연구결과를 바탕으로 정책적 시사점을 대안으로 제시하였다. | ||
| 영문초록 | The purpose of this study was to examine the impact of the emotional intelligence of daycare workers on their job attitude and self-efficacy and the empirical causal relationship of the factors in an attempt to seek effective ways of achieving the objects | ||
| 주요키워드 | 보육시설, 감성지능, 감성리더십, 자기효능감, 조직몰입, 직무만족, Daycare Center, Emotional Intelligence, Emotional Leadership, Self-Efficacy, Organizational Commitment, Job Satisfaction | ||
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